金澳科技舉行三月份新員工入職培訓(xùn)典禮

發(fā)布時(shí)間：

2011/04/02

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4月2日，“二〇一一年三月份新員工入職培訓(xùn)結(jié)業(yè)典禮”在公司五樓員工培訓(xùn)中心舉行，總裁徐知斌、副總裁王自力、總裁助理賀緒紅及各二級(jí)公司負(fù)責(zé)人參加了本次典禮。典禮儀式由賀緒紅助理主持。

在典禮中，賀緒紅助理對(duì)此次新員工培訓(xùn)情況進(jìn)行了介紹。他指出，人力資源處根據(jù)實(shí)際用人需求，持續(xù)在潛江市人力資源市面向社會(huì)繼續(xù)進(jìn)行了招聘。三月份，共招聘新員工41人。其中：男性30名，女員工11名。對(duì)于新員工入職，公司一直予以高度重視。從最初的人員招聘到新員工接受各部門授課、安全學(xué)習(xí)等各方面，各個(gè)環(huán)節(jié)人力資源處都進(jìn)行了精心策劃、嚴(yán)格挑選、周密準(zhǔn)備，取得了非常滿意的結(jié)果。

最后徐知斌總裁對(duì)此批新員工培訓(xùn)進(jìn)行了總結(jié)和寄語(yǔ)，他說：金澳科技有望實(shí)現(xiàn)年銷售收入一百億，即人均為企業(yè)年創(chuàng)收價(jià)值1000萬(wàn)，肯定了企業(yè)的發(fā)展將促進(jìn)員工的無限升值潛力。希望此批新員工在工作崗位上注重安全，能盡快進(jìn)入角色，進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí)，努力實(shí)踐，勤奮工作，奮力開拓。以理論和實(shí)踐相結(jié)合，促使自己業(yè)務(wù)能力的提升，不斷進(jìn)步增強(qiáng)競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)。為企業(yè)選撥人才、提撥人才做好準(zhǔn)備，同時(shí)能從規(guī)章制度、勞動(dòng)紀(jì)律等各方面嚴(yán)格要求自己，以金澳科技為新的起點(diǎn)、新的動(dòng)力，為加速實(shí)現(xiàn)“百億金澳”的工作目標(biāo)添磚加瓦，做出更大的貢獻(xiàn)！

目前，此批新員工全部合格完成入職培訓(xùn)，分配至各單位。

（人力資源處李希蘭報(bào)道）